有知有行“星”训营|聚焦实务共商策 以调促研育新苗

黄石中院青年干警能力提升工作纪实(二)

2025-08-15 17:25
来源: 黄石市中级人民法院
作者: 邓田雨    浏览: 1030

“调研课题汇报啦!”黄石中院有知有行“星”训营启动以来,青年干警乘此东风,聚焦主责主业,深入开展调查研究,调研氛围日趋浓厚,干警理论素养和研究能力不断提升。下面,调研精彩分享继续!

微信图片_20250818093402.jpg

司法行政处干警 吴丹丹:

《内控视角下打造节约型法院的优化路径研究》

吴丹丹围绕预算、基建、收支、采购、资产和合同6大核心领域,对13项关键业务和39个具体指标进行了全面调研。调研汇报中,课题组梳理出实际工作存在的四类具体问题,阐释了数据支撑,明确了优化方向。“下一步,我们将深化问题归因分析,细化优化方案设计,强化数据模型支撑,完善配套制度衔接,推动试点先行先试。”

微信图片_202508180934021.jpg

民事审判第一团队法官助理 吴细丰: 

《HS基层法院民事裁判文书质量分析━━以300份上诉案件文书为样本》

“我们发现在诉讼主张部分出现了归纳方式不当、理解偏差、内容遗漏等高频问题……这是下陆区法院的一份裁判文书,大家可以看到……”吴细丰在调研工作中大量查阅近年来全市基层法院的民事裁判文书,针对瑕疵文书问题类别、占比及结构进行了全方位分析,围绕精炼诉辩、规范事实、强化说理等方面提出了针对性举措。

微信图片_20250818093403.jpg

政治部干警 黄惠琳: 

《全流程、精细化开展干部监督工作》

好干部是选拔出来的,也是管理出来的。黄惠琳围绕个人重大事项报备、参加外单位招考报备、请销假管理、违规经商办企业和违规兼职任职以及因私出入国境等内容,开展摸底排查、实地调研和分析研究,结合具体案例总结工作经验,提出了一系列强化干部监督工作的实际举措,为干部监督向纵深发展提供了清晰思路。

微信图片_20250818093404.jpg

司法技术处干警 高巨: 

《全市法院司法鉴定超期原因统计分析》

司法鉴定是司法活动的重要组成部分,司法鉴定时间过长是导致案件长期未结、影响案件质效的重要原因。高巨以调研课题为契机,深入剖析鉴定期限过长的原因。“我们经过调查研究,将原因主要分为四类,一是当事人因素,二是案件因素,三是机构因素,四是法院因素……”。课题组就解决缩短鉴定周期问题提出初步设想。

微信图片_20250818093357.jpg

行政国赔审判团队法官助理 秦小芬: 

《未成年人国家司法救助工作机制探索》

“未成年人司法救助存在权益交叉受损、救济需求叠加、损害持续发酵三大特征,下面,请大家看这几个典型案例……”秦小芬将调研内容聚焦未成年人的司法救助工作,围绕“司法救助+”联动机制的措施进行深入思考,提出建立三维量化评估体系、建立智能决策分析模型、实施线上线下协同运行机制等具体方法。 

黄石中院开设有知有行“星”训营以来,青年干警在“工作驱动研究,研究反哺实践”的模式中实现“双向奔赴”,挑战与压力成为青年干警成长的“磨刀石”,韧性与智慧磨砺的结晶为司法工作注入新的“动力”。

更多调研风采,敬请关注,下期再见。